@Simp
Klasse Beitrag zum Thema
bin in allen Punkten deiner Meinung
@Romko
Zitat:
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Die Mitarbeiter sollten über ihre Beteiligung selbst bestimmen und sie auch verwalten können um gegebenenfalls auszusteigen.
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Ja so in etwa, oder wenns der Firma gut geht, dann eine Gewinnbeteiligung in %x und wenn sder Firma schlecht geht, dann gibts nichts bzw 0-Runde.
