Zitat:
Original geschrieben von Franki.49
Ich bin nun 18 Wochen in Wiesbaden auf einer großen Baustelle und bin heut schon da, damit ich morgen auf das Arbeitsamt gehen kann um mich arbeitslos zu melden. Erster Arbeitstag dann wieder der 8.1.07.
Ich habe 156 Überstunden und soweit ich weiss muß meine Firma erst es ermöglichen, meine Überstd. abzubauen bevor ich arbeitslos werden kann. Das erfolgt leider nicht.
Ziel meiner Firma ist offendsichtlich uns die Feiertage nicht bezahlen zu wollen. Das ganze Jahr stehen wir der Firma zur Verfügung, Weihnachten schmeißen die uns raus und belassen uns im Sozialnetz.
Wieso ist sowas möglich? Dürfen die das? Werden da nicht die sozialen Systeme zweckentfremdet für nicht wirklich arbeitslos zu sein?
 
|
Arbeitgeber und Manager sind skrupelos und nur mit Menschenhaut überzogen, menschlichkeit und soziales Verhalten sind Fremdwörter für diesen Clan
